Le jargon des ressources humaines

Il s’agit d’une formation linguistique destinée aux employés d’un service du personnel, d’un secrétariat social, d’une agence d’intérim ou d’une agence de sélection.

Nous travaillons sur la compétence orale et la confiance en soi dans la langue étrangère. Le vocabulaire spécifique des ressources humaines est largement abordé, ainsi que les entretiens de sélection et de recrutement, les évaluations des performances, la négociation ou l’explication de la rémunération, les fiches de paie, les calculs, les logiciels RH, l’arrivée d’un nouveau salarié, etc.

We are using cookies to give you the best experience. You can find out more about which cookies we are using or switch them off in privacy settings.
AcceptPrivacy Settings

GDPR

  • Privacy en cookies

Privacy en cookies

Deze website maakt gebruik van cookies om uw ervaring te verbeteren. We gaan ervan uit dat je hiermee akkoord gaat. Lees hier onze privacy verklaring.

Ce site utilise des cookies pour améliorer votre expérience. Nous supposons que vous êtes d’accord avec cela. Lisez notre déclaration de confidentialité ici

This website uses cookies to improve your experience. We assume that you agree with this. Read our privacy statement here.